Personne physique VICTORIA DELASSISE Dirigeant des entreprises D5 TERRADE Âge Âge non définie Participe aux entreprises ayant des procédures collectives Non
Personne physique DELASSISE MICHEL Dirigeant des entreprises L.L.M Âge Âge non définie Participe aux entreprises ayant des procédures collectives Oui
Personne morale VICTORIA Dirigeant des entreprises SCI DU GRAND VERGER NOUVELLIS-COMMERCE PLEAUXDIS IMMO Et 11 de plus Siren 820648061 Participe aux entreprises ayant des procédures collectives Non
Personne morale VICTORIA Dirigeant des entreprises SCI CTC SCI STP COTE TEXTILES Et 4 de plus Siren 403126808 Participe aux entreprises ayant des procédures collectives Non
Personne physique MONIQUE DELASSISE Dirigeant des entreprises SOCIETE FINANCIERE FOURRIER Âge Âge non définie Participe aux entreprises ayant des procédures collectives Non
Personne physique RAPHAEL DELASSISE Dirigeant des entreprises D5 TERRADE Âge Âge non définie Participe aux entreprises ayant des procédures collectives Non
Personne physique GUILLAUME DELASSISE Dirigeant des entreprises D5 TERRADE Âge Âge non définie Participe aux entreprises ayant des procédures collectives Non
Personne physique VINCENT DELASSISE Dirigeant des entreprises DIVCORP Âge Âge non définie Participe aux entreprises ayant des procédures collectives Non
Personne physique VICTORIA OSONDU Adefala Dirigeant des entreprises ORANGE MIDDLE EAST AND AFRICA Âge Âge non définie Participe aux entreprises ayant des procédures collectives Non
Personne physique KATHERINE VICTORIA Blacklock Dirigeant des entreprises EDMOND DE ROTHSCHILD ASSET MANAGEMENT (FRANCE) Âge Âge non définie Participe aux entreprises ayant des procédures collectives Non
Personne morale VICTORIA GROUP Dirigeant des entreprises AHC ASSAINISSEMENT HYGIENE ET CONFORT MAILLOT SAS VIAM Et 2 de plus Siren 394612485 Participe aux entreprises ayant des procédures collectives Non
Personne physique VICTORIA SAUVAITRE Dirigeant des entreprises SCEA DU TASTET TASTET SCEA CHAILLERET Et 3 de plus Âge Âge non définie Participe aux entreprises ayant des procédures collectives Non